Goldman Sachs Partners: Främjar en svår marknad

Detta Partner Ett år på Goldman Sachs och det betyder att tricken bakom kulisserna intensifieras. Partners i Goldman Sachs är Tillkännagav i november; Urvalsprocessen tar månader.

Utvalda partners genom en bearbeta Känd som korsfästelsedär befintliga partners uppmanas att först föreslå nuvarande VD:ar för befordran.De nära Goldman säger att dessa kandidaturer äger rum, med listor över potentialer som för närvarande upprättas.

“Först och främst bestämmer var och en av divisionerna vem de vill ha tillsammans”, säger en av Goldman Sachs chefer. “Folk presenterar sig inte, men ledande befattningshavare kommer vanligtvis att sätta ihop en sida eller två med information om vem de vill ha med och vad de har åstadkommit. När namnlistan är klar kommer de att lämnas över till kryssen.”

Korsreferenser avser en utdragen process där gemensamma åsikter samlas över hela företaget om lämpligheten hos personerna på partnerlistan (chefer väljs på samma sätt). När övergångsprocessen är klar skapas en kort lista och de andra namnen skickas till partnerskapskommittén. Den slutliga listan röstas fram av förvaltningskommittén och sedan tillkännages slutligen partnerna.

Goldman avböjde att kommentera processen med att utse partners, men insiders säger att den tidiga listan över namn som ska korsreferens vanligtvis är komplex under sommaren. “Cross-dressing görs då oftast i slutet av sommaren”, säger en.

Om du inte finns på den första listan är dina chanser att få en affiliatekampanj över. Och källor säger att det skapar en hektisk atmosfär i Goldman Sachs just nu. B FörsäljningsrankningTill exempel kommer sannolikt bara en av två personer att bli befordrad: Nohshad Shah i EMEA eller Jacob Gordon i USA. Liknande val måste göras på hela kontoret, och individer söker jobb. “Valet av paret kommer alltid att vara väldigt politisk”, säger MDR. “Det är bara vilddjurets natur.”

I år har processen dock potential att bli ännu mer politisk än någonsin. När intäkterna från primärmarknaden minskar, flyttar Goldmans maktbalans bort från investeringsbanksdivisionen tillbaka i riktning mot Försäljning och handel, Och några företag i Konsumism och förmögenhetsförvaltning Divisionen gör större förluster längre än väntat. Samtidigt minskar Goldman Sachs VD David Solomon medvetet storleken på partnerskapspoolen och ökar samtidigt incitamentet att gå in i den. Goldman-partners får 950 000 $ löner, jämfört med $ 400 000 till 500 000 $ som erbjuds chefer. begränsad till 35 miljoner dollar vardera), och Bore intresse Från att investera i Goldmans egna fonder. Förra året vann Goldman partners också en speciell engångsföreteelse Avrättningspris Förutom deras årliga bonusar.

“David gör partnerskapet till en större affär. Det är mer selektivt och mer lukrativt”, säger VD.

Roy Cohen, en karriärcoach på Wall Street som tillbringade 14 år med Goldman Sachs, säger att de flesta med potential att bli Goldman-partner inte söker hjälp av en karriärcoach: “De brukar redan ha väldigt vassa armbågar. Oftare, VPs förespråkare MD Behöver hjälp, “säger han. Men i båda fallen säger Cohen att det mestadels är premissen: långt innan urvalsprocessen äger rum måste du be om en ärlig åsikt om de möjliga blockerarna för din marknadsföring.” gå till HR, du måste nå de människor du är “Arbeta med dem och för dem och förstå hur de verkligen ser dig och hur folk känner för dig”, säger Cohen. “Du behöver ärliga åsikter.”

Goldman Cohens partners gör Arbeta med dem som är på väg ut från kontoret. Få människor har varit partners i 22 år som Karen Cook: Många kasseras för “förtidspension”. “Partner som fick sparken kom till mig i en kris”, säger Cohen. “De trycker ofta in sin identitet i företaget och kämpar när de gör slut med det.”

Bild av Dan Asaki |Unsplash

Klicka här för att skapa en profil på eFinancialCareers. Gör dig synlig för rekryterare som rekryterar till ledande jobb inom teknik och finans.

Har du en hemlig historia, tips eller kommentar som du vill dela med dig av? Kontakta: [email protected] i första steget. Whatsapp / Signal / Telegram är också tillgängligt (Telegram: @SarahButcher)

Lid med oss ​​om du lämnar en kommentar längst ner i den här artikeln: Alla våra svar hanteras av människor. Ibland sover dessa personer, eller är borta från sina skrivbord, så det kommer att ta tid för din kommentar att dyka upp. Så småningom kommer det att hända – om det inte är stötande eller stötande (i vilket fall det inte är det.)

Leave a Comment